Softwareentwicklerin mit Laptop in einem hellen Büro

IT und Technik

Entwickler und Administratoren, bevor das Projekt stockt.

Der Agent durchsucht 850.000 Profile in unserer Datenbank und den gesamten Arbeitsmarkt nach Softwareentwicklern, Systemadministratoren und Technikern und liefert Ihnen passende Kandidaten mit Lebenslauf.

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Von der offenen Stelle zum ersten Gespräch.

Sie beschreiben die Stelle, die Agenten finden und prüfen passende Fachkräfte in der IT. Die Auswahl treffen Sie.

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Per Telefon, E-Mail oder als PDF. Ein Satz reicht.

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Geprüft, mit Lebenslauf und Übereinstimmung in Prozent.

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Sie wählen aus, wir vereinbaren den Termin.

Agenten, die in der IT rekrutieren.

Findet Kandidaten und schreibt sie an.

Sucht in Datenbank und Arbeitsmarkt und schreibt passende Fachkräfte persönlich an.

Mehr zum Sourcing
TalentKI

195 Kandidaten für Systemadministrator:in gefunden.

Philipp Z.Systemadministration, Wien Alsergrund
Datenbank94 %
Sarah B.Netzwerk CCNA, Wien Meidling
Arbeitsmarkt90 %
Marko J.IT-Support, Schwechat
Datenbank85 %

Was in der IT über eine Besetzung entscheidet.

Der Agent kennt die Kriterien Ihrer Branche. Was im Lebenslauf fehlt, klärt er im Vorgespräch.

Kriterien

Jedes Kriterium mit Quelle.

Sie sehen, woher eine Angabe stammt. Aus dem Lebenslauf oder aus dem Gespräch.

Bestand

Profile aus der IT.

19.900+15 heute
Rollen

Diese Rollen besetzen wir in der IT.

Region

Nähe zuerst.

Gesucht wird nach Anfahrtsweg, nicht nach Bezirk.

Fragen Sie nach jeder Fachkraft.

In normaler Sprache, über alle Kandidaten und Gespräche. Jede Antwort kommt mit Quelle.

Häufige Fragen aus der IT.

Was Unternehmen vor der ersten Suche wissen wollen.

Finden Sie Entwickler, die nicht aktiv suchen?

Ja. Der Agent findet sie über öffentliche Profile und spricht sie persönlich an, mit konkreten Angaben zu Stack und Team.

Wie prüfen Sie technische Kenntnisse?

Der Agent fragt Technologien, Projekte und Erfahrung ab. Fachliche Tests führen Sie danach selbst durch.

Geht das auch für Remote-Stellen?

Ja. Homeoffice und Präsenztage sind feste Kriterien. Dann sucht der Agent auch über Wien hinaus.

Was kostet die Suche?

Das hängt von Anzahl und Art der Stellen ab. In der Live-Demo erhalten Sie ein Angebot für Ihre Suche.

Wer fehlt in Ihrem IT-Team?

Nennen Sie uns eine offene Stelle. In der Demo sehen Sie passende Fachkräfte aus Ihrer Region.

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